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      1. 實習合同期間,沒到實習結束用人單位就不用了,咋辦

        更新時間:2022-12-31 21:59:07
        問題描述:
        實習合同期間,沒到實習結束用人單位就不用了,咋辦
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        • 王圣然律師
          服務地區:內蒙古-赤峰 138-4876-2891
          試用期間內,用人單位可以解除合同,并無需支付經濟補償金
          2022.12.31 21:59:07
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        • "勞動合同解除的方式有:1、用人單位和勞動者約定解除;2、勞動者單方解除勞動合同;3、用人單位單方解除勞動合同;4、經濟性裁員。 根據《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的勞動者可以解除勞動合同 (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的 (二)未及時足額支付勞動報酬的: (三)未依法為勞動者繳納社會保險費的 (四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定損害勞動者權益的 (五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的"
          2022.12.29 20:30:38
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